La tasa de temporalidad municipal se sitúa así en un 6,48%, cifra que mejora el límite del 8% establecido para el conjunto de las Administraciones Públicas
Estas firmas afrontan el doble desafío de introducir disrupciones como la IA en sus procesos y de hallar directivos que sepan convertir la tecnología en negocio
especial empresas responsables
Involucrar a los empleados en acciones que impactan en la sociedad mejora la reputación de las empresas, atrae talento y refuerza el 'engagement'
Definir un propósito empresarial y desarrollarlo en una estrategia alineada con los intereses de la sociedad se ha convertido en la fórmula magistral para forjar proyectos sólidos y duraderos
La irrupción de la inteligencia artificial en los recursos humanos agiliza y simplifica las fases iniciales del reclutamiento y es un pujante nicho de emprendimiento, pero la sombra de la perpetuación de sesgos es muy visible
El presidente remite a UGT un documento de ocho páginas con sus propuestas para reformar la empresa ante las sospechas de una negociación paralela
En unos pocos segundos, la profesional da las claves sobre cómo debe ser el CV perfecto para conseguir trabajo
Miguel Ángel Robles
Hacer el payaso delante de los compañeros no es exactamente mi idea de estrechar lazos y potenciar el compromiso de empresa
La usuaria de TikTok @luuciagarciatamarit ofrece consejos en su cuenta a aquellos que están en búsqueda activa
Para este oficio es necesario contar con al menos tres años de experiencia y requisitos relacionados con la conducción
Se licita el contrato para realizar las nuevas pruebas psicotécnicas a 46 aspirantes tras el recurso que presentó un grupo de afectados
Los sectores de la energía, la construcción y la industria son los mejor posicionados para crecer el próximo año
Actualmente cuentan con más de 250 empleados en Europa
Angels, sociedad de inversión de Juan Roig, ha vendido la totalidad de su participación en la empresa
Bautizado como EMI, el software crea perfilados precisos para casar oferta y demanda en Galicia
En un contexto de cambio y de escasez de profesionales especializados, articular la adaptación de la plantilla a nuevos roles se ha convertido en una prioridad
